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招聘热线：0755-86754337 137-9830-7600（潘小姐）
设备工程师
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岗位职责:
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消防工程维护。
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能力要求:
-
1、专科及以上学历，专业不限;
2、具有1年以上工作经验;
3、具有较强的工作责任心，做事细心;
4、具有较强的沟通协调能力，亲和力强;
5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件;
6、具有良好的团体合作能力;
薪资福利：
1、公司视员工为公司最大的财富和资源，为员工提供极具竞争力的薪酬待遇;
2、公司提供良好的培训体系及发展平台；
3、严格执行国家各项劳动法规，享受年休假、法定节假日等各类假期；
4、按国家规定为员工提供社保六险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、团体意外险），及公积金等公共福利；
5、公司提供员工三节福利、用餐补助、通讯补助、生日福利等；6、组织员工每年一次国内旅游，拓展活动、文艺活动等。
电器工程师
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岗位职责:
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消防工程维护。
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能力要求:
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1、专科及以上学历，专业不限;
2、具有1年以上工作经验;
3、具有较强的工作责任心，做事细心;
4、具有较强的沟通协调能力，亲和力强;
5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件;
6、具有良好的团体合作能力;
薪资福利：
1、公司视员工为公司最大的财富和资源，为员工提供极具竞争力的薪酬待遇;
2、公司提供良好的培训体系及发展平台；
3、严格执行国家各项劳动法规，享受年休假、法定节假日等各类假期；
4、按国家规定为员工提供社保六险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、团体意外险），及公积金等公共福利；
5、公司提供员工三节福利、用餐补助、通讯补助、生日福利等；6、组织员工每年一次国内旅游，拓展活动、文艺活动等。
电气工程师
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岗位职责:
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消防工程维护。
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能力要求:
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1、专科及以上学历，专业不限;
2、具有1年以上工作经验;
3、具有较强的工作责任心，做事细心;
4、具有较强的沟通协调能力，亲和力强;
5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件;
6、具有良好的团体合作能力;
薪资福利：
1、公司视员工为公司最大的财富和资源，为员工提供极具竞争力的薪酬待遇;
2、公司提供良好的培训体系及发展平台；
3、严格执行国家各项劳动法规，享受年休假、法定节假日等各类假期；
4、按国家规定为员工提供社保六险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、团体意外险），及公积金等公共福利；
5、公司提供员工三节福利、用餐补助、通讯补助、生日福利等；6、组织员工每年一次国内旅游，拓展活动、文艺活动等。
PHP工程师
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岗位职责:
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消防工程维护。
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能力要求:
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1、专科及以上学历，专业不限;
2、具有1年以上工作经验;
3、具有较强的工作责任心，做事细心;
4、具有较强的沟通协调能力，亲和力强;
5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件;
6、具有良好的团体合作能力;
薪资福利：
1、公司视员工为公司最大的财富和资源，为员工提供极具竞争力的薪酬待遇;
2、公司提供良好的培训体系及发展平台；
3、严格执行国家各项劳动法规，享受年休假、法定节假日等各类假期；
4、按国家规定为员工提供社保六险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、团体意外险），及公积金等公共福利；
5、公司提供员工三节福利、用餐补助、通讯补助、生日福利等；6、组织员工每年一次国内旅游，拓展活动、文艺活动等。
机电工程师
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岗位职责:
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消防工程维护。
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能力要求:
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1、专科及以上学历，专业不限;
2、具有1年以上工作经验;
3、具有较强的工作责任心，做事细心;
4、具有较强的沟通协调能力，亲和力强;
5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件;
6、具有良好的团体合作能力;
薪资福利：
1、公司视员工为公司最大的财富和资源，为员工提供极具竞争力的薪酬待遇;
2、公司提供良好的培训体系及发展平台；
3、严格执行国家各项劳动法规，享受年休假、法定节假日等各类假期；
4、按国家规定为员工提供社保六险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、团体意外险），及公积金等公共福利；
5、公司提供员工三节福利、用餐补助、通讯补助、生日福利等；6、组织员工每年一次国内旅游，拓展活动、文艺活动等。
嵌入式工程师
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岗位职责:
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消防工程维护。
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能力要求:
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1、专科及以上学历，专业不限;
2、具有1年以上工作经验;
3、具有较强的工作责任心，做事细心;
4、具有较强的沟通协调能力，亲和力强;
5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件;
6、具有良好的团体合作能力;
薪资福利：
1、公司视员工为公司最大的财富和资源，为员工提供极具竞争力的薪酬待遇;
2、公司提供良好的培训体系及发展平台；
3、严格执行国家各项劳动法规，享受年休假、法定节假日等各类假期；
4、按国家规定为员工提供社保六险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、团体意外险），及公积金等公共福利；
5、公司提供员工三节福利、用餐补助、通讯补助、生日福利等；6、组织员工每年一次国内旅游，拓展活动、文艺活动等。
